不再需要你的句子(找到新工作了，告别现任公司)

找到新工作了

在职场中寻求新的机会是一件正常的事情。或许你对现在的工作感到不满意，或者你已经达到了已经达不到更高的高度。无论原因是什么，当你找到新工作时，离开现任公司可能会是一件复杂的过程。

告别现任公司

寻找一份新工作是不容易的，而离开现有职位更是一项非常艰难的任务。毕竟，你不仅仅要忽略现在的工作和同事，还要做好刻意告别的准备。以下是一些建议，可以帮助你离开现任公司，同时保持职业道德。

安排好时间

在离开现任公司之前，你需要向你的老板或 HR 人员告知你的离职计划。这需要一个好的时间点和计划。最好提前做好计划，通常来说，在参加下一次薪资评估或完成一项大型项目后告知离职是恰当的时间点。而离开的日期是视公司的需要和你的工作职责而定。

向你的老板表达感谢

你的老板可能会感到失落或生气，但为了保持好的关系，最好向他们表达感谢而非不满。尽管你正在离开，但是你要让他们知道你很感激那些帮助过你的人和对公司的贡献。对你们在工作中的合作表示感激，也会给companies留下好的印象。

准备好交接资料

离职后，你的同事或新招来的替代者需要继续完成你留下的工作。因此，你需要尽可能多地写出和记录你的工作进程和职责。将文件分类整理、标出重要性将有助于证明你完成的任务和项目，这是交接的重要部分，同时这也可以为你留下好的印象。

离职风波要尽量小化

在你的离职过程中，如果你表现得失态，可能会影响你未来的职业道路。你需要确保离职的过程平稳，无任何纠纷，这样才能和你的同事和公司保持良好关系。在你离职后，确保你的同事和公司人员知晓你联系方式，以便日后有需要联系你。

总之，离开你的现任公司并不容易。不过，一些良好的计划和准备过程可以保证你的离职尽量和谐，同时不影响你未来的职业道路。你需要准备好你的交接资料，并尽可能地表达谢意。